Politique de l’emploi et emploi des étrangers dans le secteur privé en République Démocratique du Congo au cours de l’année 2015
DOI:
https://doi.org/10.5281/zenodo.18402591Keywords:
Politique d’Emploi, Emploi, étrangers, Secteur privé.Abstract
Cette étude analyse la mise en œuvre des dispositions réglementaires relatives à l’emploi des travailleurs étrangers par la Commission nationale de l’emploi des étrangers, dont la mission consiste à protéger la main-d’œuvre nationale contre la concurrence étrangère, au cours de l’année 2015. Il vise également à évaluer le degré de conformité des entreprises ayant recruté des travailleurs étrangers à la réglementation en vigueur durant la même période. L’étude repose sur l’exploitation des fiches et tableaux synoptiques des demandes de cartes de travail pour étrangers, à partir desquels un échantillon de 1 592 entreprises privées requérantes a été constitué. Cet échantillon concerne 4 616 travailleurs, dont 2 563 nouveaux candidats expatriés admis à l’emploi et 2053 travailleurs sollicitant le renouvellement de leurs cartes de travail en 2015.
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