Politique de l’emploi et emploi des étrangers dans le secteur privé en République Démocratique du Congo au cours de l’année 2015

Authors

  • KANAKANA KANDALA Blaise
  • FAKA NZAMAKWEN Kelvin
  • NIMI NIMI Alphonse

DOI:

https://doi.org/10.5281/zenodo.18402591

Keywords:

Politique d’Emploi, Emploi, étrangers, Secteur privé.

Abstract

Cette étude analyse la mise en œuvre des dispositions réglementaires relatives à l’emploi des travailleurs étrangers par la Commission nationale de l’emploi des étrangers, dont la mission consiste à protéger la main-d’œuvre nationale contre la concurrence étrangère, au cours de l’année 2015. Il vise également à évaluer le degré de conformité des entreprises ayant recruté des travailleurs étrangers à la réglementation en vigueur durant la même période. L’étude repose sur l’exploitation des fiches et tableaux synoptiques des demandes de cartes de travail pour étrangers, à partir desquels un échantillon de 1 592 entreprises privées requérantes a été constitué. Cet échantillon concerne 4 616 travailleurs, dont 2 563 nouveaux candidats expatriés admis à l’emploi et 2053 travailleurs sollicitant le renouvellement de leurs cartes de travail en 2015.

Published

2026-01-28

How to Cite

KANAKANA KANDALA Blaise, FAKA NZAMAKWEN Kelvin, & NIMI NIMI Alphonse. (2026). Politique de l’emploi et emploi des étrangers dans le secteur privé en République Démocratique du Congo au cours de l’année 2015. Revue Internationale De La Recherche Scientifique (Revue-IRS), 4(1), 563–574. https://doi.org/10.5281/zenodo.18402591